Club des dirigeants de l'Espace Industriel Nord à Amiens

Le mot du Président

L'Espace Industriel Nord (communément appelé EIN) est la zone d'activités la plus importante de la région amiénoise.

Créée en 1954 sous l'impulsion du président de la CCI d'Amiens Roger Dumoulin, cette zone n'a cessé de se développer pendant les 30 glorieuses, et a fait l'objet d'une requalification importante il y a 10 ans en terme de voirie, signalétique, éclairage et architecture paysagère.

Elle intègre depuis 2002 une partie de la zone franche d'Amiens et un pôle logistique sur 50 hectares entièrement commercialisé à ce jour.

Première vitrine économique d'Amiens, riche de ses 270 entreprises et de ses 12 000 emplois directs, cette zone de 500 ha - essentiellement industrielle – nécessite aujourd’hui d’être « relookée » pour garantir sa pérennité et son développement.

Thierry Lacout,

Président du club EIN

Origine du club

Le club des dirigeants de l'EIN fait partie des clubs de dirigeants qu'anime la CCI Amiens-Picardie sur son territoire.

C’est un club "géographique" ouvert à tous les dirigeants d'entreprises localisés sur l'Espace Industriel Nord d'Amiens, soit 270 entreprises.

Le club a été créé en 2001 avec le concours de la CCI Amiens Picardie.

La Présidence « tournante » a été assurée à l’origine par Jean-Paul Lesobre (Directeur de Provian), puis Patrice Jeanneau et Roland Rosemberg (Directeurs de l’APAVE).

De 2011 à 2014, Jean Claude Varilh (COLAS Nord Picardie) a présidé ce club.

Depuis 2014 Thierry Lacout (Mersen France) préside le club.

Objectifs

* mieux se connaître entre dirigeants d'une même communauté territoriale,

* échanger les expériences,

* se constituer en réseau d'entraide,

* améliorer les conditions d'environnement de travail,

* s'informer sur les projets de la zone,

* être force de propositions vis à vis des collectivités,

* promouvoir la zone et ses entreprises,

* s'informer sur des sujets d'actualités.

Fonctionnement

Le club des dirigeants de l'Espace Industriel Nord est un groupement de dirigeants à statut informel :

* il répond à des besoins de dirigeants souhaitant fonctionner en réseau,

* il génère des actions à caractère économique, exclusivement d’intérêt collectif,

* il n’y a ni cotisation, ni trésorerie.

Les actions du club sont décidées collégialement par les membres du bureau, et sont susceptibles d'être modifiées, selon le principe de la majorité simple. L'organisation générale se veut:

* souple, simple, conviviale et tournée vers l'intérêt des membres du bureau et des adhérents du club.

* une Assemblée Générale est organisée en janvier où sont conviés tous les dirigeants du Pôle Jules Verne adhérents de fait.

* les nouveaux entrants au bureau sont cooptés par les anciens à la majorité simple.

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